(资料图片仅供参考)

为推进成都东部新区教育人事治理改革专项行动，2023年6月15日，成都东部新区文化旅游体育局在成都东部新区三岔湖小学校党建室组织开展了教育人才调研工作。此次调研座谈会特邀成都市教育人才服务中心闵菲副主任、张伟亮副科长、王雯文老师主持并出席。参与调研的有三岔湖小学校、蓝绸带小学、董家埂学校、丹景学校的校长、教师代表和学生代表。

各学校简要汇报教师工作情况

在座谈会上，三岔湖小学校、蓝绸带小学、董家埂学校、丹景学校围绕各校教师队伍基本情况、教师队伍建设情况、教师队伍管理中存在的问题和困惑、对东部新区教师队伍顶层设计的意见和建议等方面进行了汇报。

各学校“畅所欲言”献良策

在汇报教师工作情况后，各学校主要围绕聚焦教育人才“引、育、用、留”的难点痛点问题进行了畅谈，“共享”经验做法，共同分析教育人才发展制约因素和教育人才工作短板，就加强和改进新时代教育人才工作建言献策，以期能够推动全区教育人才队伍高质量发展。

调研专家对教师代表提问交流

在调研过程中，教师代表指出各学校教师队伍建设的亮点，并对教育教学科研、教师培训内容和方式、东部新区教师队伍建设等方面提出了积极的建设性意见。

调研专家对学生代表提问交流

师生关系和谐，教学才能相长。在和调研专家的交流中，学生代表纷纷表示，老师们严慈相济，传道授业解惑，不仅关注同学们的学业成长，同时注重同学们的身心发展，他们是师者、是长者，也是朋友。

通过本次调研座谈，成都东部新区各学校感受到了东部新区推进教育人事治理改革专项行动的力度和决心，并希望以此为契机，解决教师队伍建设过程中存在的问题，在今后的教师队伍建设中继续砥砺前行，争取做出成效，做出特色。（黄小林 通讯员 刘梁凤 李鹏飞 田茂月）

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